Nouvelle hausse du nombre d’emplois salariés vacants

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Nouvelle hausse du nombre d’emplois salariés vacants

Statbel, l'office belge de statistique, publie aujourd’hui le nombre d’emplois vacants dans les entreprises belges au 1er trimestre 2022. Le taux de vacance d’emploi - le nombre d'emplois vacants par rapport au nombre total de postes au sein de l’entreprise - augmente principalement dans le secteur des activités immobilières, dans celui des transports et entreposage et dans celui des activités financières et d’assurance. Le taux de vacance d’emploi des postes d’intérim reste nettement supérieur à celui des postes fixes.

 

 

Le nombre total d’emplois vacants augmente de 4,96%

Au premier trimestre 2022, les entreprises belges offraient 205.877 emplois vacants contre 196.140 au quatrième trimestre 2021.

Le taux de vacance d’emploi - le nombre d'emplois vacants par rapport au nombre total d'emplois dans l'entreprise – a lui aussi progressé en passant de 4,72% à 4,83%.

 

 

Le nombre d’emplois vacants a progressé dans les 3 régions avec respectivement une augmentation de 6.232 postes vacants en Région flamande, de 2.519 en Région de Bruxelles-Capitale et de 986 en Région wallonne par rapport au quatrième trimestre 2021.

Avec 68% de l’ensemble des emplois vacants en Belgique, la Région flamande reste la région du pays présentant le plus grand nombre d’emplois vacants. Elle est suivie par la Région wallonne avec 20% et la Région de Bruxelles-Capitale avec 12%.

Le taux de vacance d’emploi reste plus élevé en Région flamande (5,51%) qu’en Région de Bruxelles-Capitale (3,95%) et qu’en Région wallonne (3,77%).

 

Type d'entreprises et type d’emplois

Il y a 4,57 fois plus d’emplois vacants dans les grandes et moyennes entreprises que dans les petites entreprises. Le taux de vacance d’emploi reste toutefois plus élevé dans les petites entreprises (6,98%) que dans les grandes et les moyennes (4,53%).

Bien que davantage d’emplois vacants soient offerts pour des postes fixes (85,60%), le taux de vacance d’emploi est nettement supérieur pour les postes d’intérim (20,96%) que pour les postes fixes (4,28%).

Répartition selon le secteur d’activité (NACE)

Plus de trois quarts (75,1%) des emplois vacants se trouvent dans cinq secteurs économiques: le secteur non-marchand, les sciences et services, l’industrie, le commerce et la construction.

Le taux de vacance d’emploi augmente principalement dans le secteur des activités immobilières (+1,48 point de pourcent), dans celui des transports et entreposage (+0,75 point) et dans celui des activités financières et d’assurance (+0,61 point). Par ailleurs, ce taux devient le plus élevé dans le secteur de l’hébergement et restauration (9,5%) et reste le plus faible dans le secteur non marchand (2,9%).