Het loonkloofrapport: een schets van de Belgische loonverschillen tussen vrouwen en mannen

De gemiddelde vrouw op de Belgische arbeidsmarkt verdient minder dan de gemiddelde man. Dit loonverschil is niet nieuw, maar dat neemt niet weg dat het manifeste en willekeurige karakter ervan onaanvaardbaar is voor een maatschap pij die de waarde van gelijkheid tussen vrouwen en mannen centraal stelt.
Onder impuls van het Instituut voor de Gelijkheid van Vrouwen en Mannen en de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg en in samenwerking met de Algemene Directie Statistiek en Economische Informatie en het Federaal Planbureau worden op regelmatige basis loonkloofrapporten opgesteld. Deze rapporten blijken een grote meerwaarde te bieden voor zowel de besluitvormers als de sociale partners. In dit artikel geeft Pieter Vermeulen, statisticus bij de Algemene Directie Statistiek en Economische Informatie en verantwoordelijke voor de Loonstructuurenquête, een beknopt overzicht van de voornaamste resultaten van het vierde Loonkloofrapport.